盛世康禾健康产业集团（盛世康禾）是一家集健康管理、营养保健、绿色食品以及多元化投资为一体的综合性企业集团。集团在全国重点城市发展迅速，拥有深厚的市场基础，备受行业瞩目。拥有一支专业诚信，永怀理想与激情的优秀职业团队，目前，千人以上在职员工中，拥有40%以上的营养师，长期致力于推广绿色生活理念和健康生活方式，以食品安全为己任，以品质标准为保障，向全社会提供绿色、安全、健康、营养的优质产品和专业的家庭健康营养方案，致力于做专业的家庭健康营养中心。目前盛世康禾已发展为一家旗下涉及生物技术、产品研发、移动健康、现代农业开发、店面运营等多个经营领域的集团化企业发展中，盛世康禾重视专业和人才，以人为本，以德为先，健康养生，快乐养心，努力打造绿色、健康、养生、饮食新文化。
招聘简章：
盛世康禾健康产业集团（盛世康禾）创于2003年，是一家集健康管理、营养保健、绿色食品以及多元化投资为一体的综合性企业集团。集团在全国重点城市发展迅速，拥有深厚的市场基础，备受行业瞩目。拥有一支专业诚信，永怀理想与激情的优秀职业团队，目前，千人以上在职员工中，拥有40%以上的营养师，长期致力于推广绿色生活理念和健康生活方式，以食品安全为己任，以品质标准为保障，向全社会提供绿色、安全、健康、营养的优质产品和专业的家庭健康营养方案，致力于做专业的家庭健康营养中心。目前盛世康禾已发展为一家旗下涉及生物技术、产品研发、移动健康、现代农业开发、店面运营等多个经营领域的集团化企业发展中，盛世康禾重视专业和人才，以人为本，以德为先，健康养生，快乐养心，努力打造绿色、健康、养生、饮食新文化。
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因公司发展需要，现招募有梦想的创业合作者：????
储备经理（6人）：
要求：具有良好的沟通和表达能力，食品营养、生物及有销售经验者优先，学生干部或有工作经验者优先，专业不限。
待遇：无责底薪3500-5000元起+绩效奖金+销售提成+五险+免费住宿（年收入可达20万以上） +20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
3500起?精品销售（20人）：
????要求：注重健康，喜欢沟通，热爱销售，有团队合作精神，生物、食品营养、市场营销等相关专业者优先，专业不限。??
待遇 ：无责底薪3500元起+绩效奖金+销售提成+五险+免费住宿（月薪可达万元以上，平均月薪5000~8000元左右） +20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
营养讲师（5人）：
要求：良好的沟通力、表达力和学习力，食品营养、生物等相关专业及有营养师资格证者优先，专业不限。
待遇：无责底薪3500元+绩效奖金+销售提成+五险+免费住宿（年收入可达6-15万） +20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
储备店长与店员（2人）：
要求：熟悉店务管理，精通商品管理、客户管理等，形象气质佳，学生干部及有工作经验者优先，专业不限。
??待遇： 无责底薪3500元+岗位补贴+绩效奖金+五险 +免费住宿 （年收入可达4-10万）+20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
财务（2人）：
要求：本科及以上学历，形象气质佳，学生干部、财务相关专业及有工作经验者优先。
?待遇： 无责底薪3500元+岗位补贴+绩效奖金+五险 +免费住宿 （年收入可达4-10万）+20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
客服(3人):
要求：有耐心、有服务意识，会基础办公软件，主要接听处理客户异议、投诉，顾客数据管理、分析、录入、组织客户聚会等。
待遇： 无责底薪3500元+岗位补贴+绩效奖金+五险 +免费住宿 （年收入可达4-10万）+20天 年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
企划（2人）：
要求：形象气质佳、思维活跃、台风稳健、临场反应敏捷、控场能力强，学生干部、有活动策划经验及有主持、播音、文艺等特长者优先。
待遇：无责底薪3500元+岗位补贴+绩效奖金+五险+免费住宿（年收入可达4-10万）+20天年假+季度旅游+节假日礼物+其它福利
以上人员工作地点可自由选择：长沙、青岛、烟台、济南等全国市场
联系方式：0731-85810313??龙雪：18711032315
网址：www.kanghe.com????邮?箱：cskanghe@163.com????地址：长沙市芙蓉区远大一路51号康合营养家；长沙市天心区木莲西路116号康合营养家；长沙市岳麓区金星中路215-2号康合营养家
????盛世康禾以人为本，秉承先培养人，再做市场的原则，积聚力量，不惜一切代价，重点培养，注重人才的多元化发展，尊重人才、爱惜人才、信任人才。一经录用签订就业协议提供免费住宿+五险（市区家庭式“三室一厅”或“四室两厅”住宿，家用电器、厨具一应俱全：24小时热水、空调、全自动洗衣机），提供新员工培训、回炉培训、后备干部培训、拓展培训等多层级培训机会，公司发展迅速，有较多的发展空间和机遇，福利待遇优厚：各种奖金、各种聚餐、各种游玩。
（详细福利、培养计划见附件一）
附件一：
福利待遇——?住宿?市区家庭式住宿，家用电器、厨具一应俱全：24小时热水、空调、全自动洗衣机
??????????????用餐?集体做饭，集体家庭式用餐（灶具、餐具一应俱全）
??????????????旅游?每年至少一次的旅游
激励政策——（1）每月个人均有百元到几千元不等的“优秀员工奖金”
????????????（2）每月享有至少1次公司层面的聚餐及各种文娱活动
????????????（3）优秀员工父母可享受到员工居住城市及周边城市免费旅游
培养机制——（1）每月市场技能培训至少3次
????????????（2）新员工（不少于3个月）的一对一免费培训
????????????（3）后备主管将享受各种提升培训：技能、管理等
????????????（4）不同职位享有不同层次、不同类型的培训
职业规划——（1）入职2月后的员工经过主管考核后可成为正式员工
????????????（2）不唯学历，不唯年龄，不唯工龄，只要你有能力，你有梦想，你的舞台就会无限大。???????????????????????????????????????????????????????????????????????????
????????????（3）领导力、沟通力、演讲力、组织力等通过考核后方可晋升；
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