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浙江盾安人工环境股份有限公司2022校园招聘宣讲会 -绍兴文理学院

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浙江盾安人工环境股份有限公司浙江盾安人工环境股份有限公司

温馨提示:请仔细查看学校安排的宣讲时间、地址;为配合做好新冠肺炎疫情防控工作,请严格按照学校防疫要求,佩戴口罩,准备健康码,注意保持距离。 点击举报

单位性质:其他企业

单位行业:制造业

单位规模:10000人以上

宣讲时间:2022-03-16 15:10-16:40(周三)

举办地址: 南山校区6号楼b-0109

宣讲学校:绍兴文理学院

宣讲类别: 线下宣讲会

简历投递邮箱:dunanhr@dunan.cn

招聘部门电话: 0575-87655888

宣讲会详情

幸福盾安,你我同行

——盾安环境2022届校园招聘

一、盾安是一家什么样的公司?

浙江盾安人工环境股份有限公司是全球制冷元器件行业龙头企业,总部位于浙江?绍兴?诸暨,公司于2004年在深圳证券交易所上市(简称盾安环境,股票代码002011),现有员工一万余人,销售收入达百亿元。

盾安环境生产基地分布绍兴、珠海、芜湖、南昌、合肥、苏州、重庆、天津、泰国等地,并在北美、南美、欧洲、日本、韩国等地设有销售机构。

公司以“健康、舒适环境的引领者”为愿景,以“提升能效、优化环境”为使命,深耕制冷领域近三十年,主要业务涵盖零部件制造(家用与商用空调、热泵、冷冻冷藏、新热能汽车热管理等领域的制冷阀件(四通阀、截止阀、电子膨胀阀、储液器、管组)、换热器和压力容器)和装备制造(商用空调及核电、净化、通信、轨道交通等领域特种空调以及冷链设备)领域,与美的、格力、海信、海尔、三星、大金、三菱、松下等全球知名空调厂商建立了长期战略合作关系,主要产品产销量均位居全球前列。

二、盾安具备什么样的实力?

?国家认定企业技术中心;

?国家级博士后工作站、院士工作站、国家认证(cnas)实验室、国家级中央空调全性能测试中心,建立了拥有自主知识产权的核心技术支撑体系;

?先后参与了78项国家和行业标准起草、修订;

?获得“全国质量奖”、“国家创新型试点企业”、“国家科技进步二等奖”、“中国专利优秀奖”等荣誉称号;

?共拥有40项国际领先/先进的产品/技术成果;

?已申请2475(其中发明专利922件),已获得授权专利1656件(其中发明252件);

三、盾安有哪些岗位需求?

岗位类别

岗位名称

学历

专业需求

需求人数

工作地点

技术岗

新品开发工程师

硕士

制冷及低温工程、能源与动力工程(制冷)、

5

浙江绍兴、浙江杭州

工艺、技术岗

本科

机械类、电气类、能源与动力工程(制冷)、建筑环境与热能应用工程、

10

浙江绍兴、浙江杭州、广东珠海、安徽芜湖、安徽合肥

试制试验岗

本科

能源与动力工程(制冷)、制冷及低温工程

2

浙江绍兴

机器人工程师

本科

机器人相关专业

1

浙江绍兴

电磁工程师

硕士

电气工程、机械电子

2

浙江绍兴、浙江杭州

表处理工程师

本科

化学工程、高分子材料与工程

5

浙江绍兴

仿真软件开发

硕士

能源与动力类(制冷)、制冷及低温工程

5

浙江绍兴、浙江杭州

专利工程师

硕士

知识产权、法学专业

5

浙江绍兴、浙江杭州

质量岗

质量管理储备

本科

质量管理工程、机械类、能源与动力类

15

浙江绍兴、安徽芜湖、广东珠海

营销岗

销售岗、市场专员、技术支持

本科

机械类、能源与动力类、建筑环境与热能应用工程、制冷及低温工程

15

浙江杭州

浙江绍兴、各业务片区

生产管理岗

计划管理、采购管理、设备管理、工段长储备

本科

机械类、物流管理与工程类(物流管理、采购管理、供应链管理)

8

浙江绍兴

人力资源岗

人力资源专员

本科

人力资源管理、工商管理

3

浙江绍兴

财务管理岗

财务管理储备

本科

会计学、财务管理

3

浙江绍兴、广东珠海、安徽芜湖、泰国

四、2022校园招聘流程

② 招聘流程:网申→职业测评→宣讲会→笔试→面试→offer

②网申方式:1)请登录du***com[点击查看]进行在线投递。2)关注盾安环境号,选择“加入盾安—快速网申”菜单。

(扫一扫微信二维码:关注盾安环境号)

五、盾安提供什么样的条件?

①富有竞争力的薪酬:本科:7.5-10万,硕士:8.5-12万,优秀学生薪酬上限另议,还可根据公司所在地政策申请600-2000元/月不等的人才引进补贴;

②贴心的后勤保障:公司提供免费食宿,工作餐按三菜一汤标准,宿舍两人间,配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、wifi等;

③全面的福利保障:公司实行单双休制,法定节假日依照国家规定,累计工作满一年享受带薪休假;入职缴纳五险一金(获取毕业生后),享受春节、中秋等传统节日福利;

④完善的职业发展体系:个性化的职业生涯规划,三通道任职资格晋升机制,全面的入职引领、在岗及晋升培训;

⑤人性化的员工关怀:公司配置健身房、台球、乒乓球室等活动场所,定期开展员工职业健康

体检,并设立重大疾病、意外伤害专项“风险互助基金”,为员工提供额外保障。

六、联系方式

①联系电话及微信:朱经理 15068528469

②咨询邮箱:dunanhr@dunan.cn

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