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北京链家置房地房经纪有限公司

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链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌。链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务,是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前,链家在全国29个城市已有分公司,北京链家现有员工近25000人,门店1500余家,线上成交占比已超过40%,享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源,线上信息转化为线下体验;通过独有的vr技术,经纪人可以为客户提供在线讲房服务,客户也可以足不出户360度全景看房,目前链家网用户平均每日使用vr看房超过2.54万小时。链家创立18年来,一直是行业的引领者和颠覆者,一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆,是链家人才的孵化器和摇篮,北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业,培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。

温馨提示:现为求职高峰期,链家简历投递一份即可。简历可发送至北京链家人力资源中心招聘部——hr顾璐娟微信136****8680,或邮箱:gulujuan001@lianjia.com (邮件主题:学校全称+专业+姓名+手机号码)

【招聘岗位】? 置业顾问——链+新生代——储备干部

【岗位职责——顾问式经纪人】

(1)商圈社区专家:收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息,提供相关咨询和解决方案;

(2) 资产管理顾问:收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息,提供相关资产管理方案;

(3) 房产法律咨询顾问:提供相关房产法律咨询;

(4)社区公益者:关爱社区中需要帮助的邻里。

【岗位要求】

(1)? 统招本科及以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先;

(2)? 气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;

(3)? 诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;

(4)? 具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强;

【薪酬福利——行业里最具竞争力】

1.? 薪酬:试用期无责任底薪4500——6000元,入职北京链家1-12个月内a0实习生,转正前无责任底薪4500元,转正后有责任底薪6000/8000/10000元,行业超高提佣30%-70%,上不封顶!!

2.? 贴心的福利保障:五险+公积金+商业保险(补充医疗、意外伤害险)、体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情(人民大会堂荣誉晚宴)、兴趣社团、生活关怀等;

3.? 住宿福利:为应届生提供住宿房源信息, 合租员工约1000元左右;

4.? 链家互助金,旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在重大疾病、意外、自然灾害等事件时,向基金会申请救助,给予一定的资金帮助。

【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】

1.? 岗前培训:正式上岗前,六天五夜的专业知识技能培训和素质拓展训练;

2.? 租赁专业训:入职1-3月,进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;

3.? 租转售衔接训:针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;

4.? 买卖全级训:根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的"初/中/高级训";

5.? 晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部提供mvp、svp、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。

每年两次专业提升测评,帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。

【晋升——多元化人才发展路径】

lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部透明公开的人才储备管理池(mvp、svp、dvp、u+俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。

【工作地点】? ?北京

【应聘流程】

宣讲/双选会——投递简历——现场面试——线下培训——入职

【个人简历】发送至北京链家人力资源中心招聘部——hr顾璐娟微信136****8680,或邮箱:gulujuan001@lianjia.com (邮件主题:学校全称+专业+姓名+手机号码)

链家总部地址:北京市朝阳区酒仙桥东路9号院电子城研发中心a1号楼

连接每个家的故事,期待优秀的你加入!

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