宣讲会信息
宣讲单位：广元海螺水泥有限责任公司
宣讲时间：2021年10月26日 10:00
所在学校：西南石油大学
宣讲地点：思学楼b409
点击人次：1
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单位简介
一、安徽海螺集团公司简介： 安徽海螺水泥是全球最大的水泥单一品牌供应商，产销量连续多年位居全国第一、世界前三。作为中国水泥行业的龙头企业，先后建成了我国第一条5000吨国产化示范线、第一条10000吨特大型生产线、建设世界最先进的12000t/d生产线。被誉为“世界水泥看中国，中国水泥看海螺”。 二、川渝区域各公司简介 为响应国家西部大开发、支持地震灾区重建和对口支援的号召，落实国有大型企业的社会责任，海螺集团投资100多亿元，在重庆忠县、梁平县，四川达州、广元、巴中等地建设大型水泥熟料生产基地。为统筹区域资源管理，加速区域发展，2008年8月，在集团公司的高度重视下，经股份公司研究决定，成立了川渝区域管理委员会；目前区域下属十家子公司，分别为重庆海螺、达州海螺、广元海螺、南威水泥、梁平海螺、巴中海螺等六家已建成投运的水泥熟料生产基地，西藏八宿海螺在建的水泥熟料生产基地，巴中海螺建材公司、
招聘简章
海螺水泥川渝区域校园招聘简章
一、安徽海螺集团公司简介
安徽海螺集团有限责任公司是我国最大的建材企业集团之一，组建于1996年，总部设在安徽省芜湖市。集团拥有国家级企业技术中心，控股经营海螺水泥和海螺型材两家上市公司，下属390多家子公司，分布在25个省市自治区和20个境外国家地区，经营产业涉及水泥制造、化学建材、国际贸易、节能环保新材料、工程建设、现代服务业等领域，营业收入和总资产双双跨过2000亿元大关，员工5万多人，已连续16年入围中国企业500强，荣列2021中国企业500强第90位、中国制造业企业500强第30位、中国跨国公司100大第96位。2021年，集团以379.29亿美元的营业收入蝉联世界500强榜单，名列第315位，排名较2020年提升52位。
二、海螺水泥简介
水泥制造是集团的主导产业，下属安徽海螺水泥股份有限公司，是水泥行业首家a+h股上市公司，主要从事水泥、商品熟料、商砼及骨料的生产和销售，产业规模、销量和盈利能力均已进入世界前列。2020年，名列《福布斯》“全球上市公司2000强”第312位，并获得了业界最高的国际信用评级—标普a、穆迪a2、惠誉a，享有“世界水泥看中国，中国水泥看海螺”的美誉。
三、川渝区域简介
为响应国家西部大开发、支持地震灾区重建和对口支援的号召，落实国有大型企业的社会责任，海螺集团投资100多亿元，在重庆忠县、梁平县，四川达州、广元、巴中等地建设大型水泥熟料生产基地。为统筹区域资源管理，加速区域发展，2008年8月，在集团公司的高度重视下，经股份公司研究决定，成立了川渝区域管理委员会；目前区域下属九家子公司，分别为重庆海螺、达州海螺、广元海螺、梁平海螺、巴中海螺、西藏八宿海螺等六家已建成投运的水泥熟料生产基地，巴中海螺建材公司、广元海螺新材料公司等两家商混企业和重庆海螺物流贸易公司。区域现拥有员工近3000人。
四、招聘职位
序号
专业
需求类别
相关专业
学历要求
招聘人数
1
化工工艺类
本科及以上
10
硅酸盐工艺、化学工艺、无机非金属、材料工程等
2
采矿类
本科及以上
5
采矿工程等
3
机械、电气类
本科及以上
30
机电一体化、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气自动化、电气工程、工程机械等
4
热能类
本科及以上
10
热能动力工程、发电厂及电力系统应用等
5
营销类
本科及以上
15
市场营销、经济管理等
6
管理财经类
本科及以上
20
人力资源管理、公共事业管理、行政管理、财务管理、会计学、金融工商管理、物流管理等等
7
工程类
本科及以上
5
土木工程等
五、应聘要求
1.具有良好的品行道德、专一的应聘求职意向，愿意在企业长期发展；
2.热衷于水泥生产行业，有较好的身体素质；
3.专业学科理论功底较为扎实，在校专业学科成绩在良好以上；须持有学校出具的合格毕业生推荐表、各学期成绩表；
4.在校期间表现良好，无任何违纪记录。
六、福利待遇
1.工资待遇：普通本科试用期5000元-6000元/月；试用期3-6个月，期满考评定岗后，以岗定薪，享受年终奖励，年收入约8-10万元；硕士应届毕业生试用期6000元-7000元/月；入职第一年经考评合格的，年收入10-15万元。每年根据业绩表现进行调薪。
2.社会保险：为员工购买六险两金。
3.食宿保障：公司提供员工食堂及职工宿舍，供应早、中、晚餐，享受就餐补助，宿舍内配置空调、热水器、网络及生活家居设施。
4.其他福利：工厂内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，发放生日券及节日礼品，定期组织员工体检，发放高温津贴等。
七、发展前景和成长通道
分专业技术和管理两条通道：根据个人专业背景、发展意愿、发展潜力及公司需要,确定不同的新进员工成长通道,按照专业技术人员→技术管理骨干→技术主管(专业主管)→技术负责(中层管理人员)的梯次,逐步提高个人解决技术问题的能力和综合素质,以满足个人成长及公司发展需要。
八、工作地点及联系方式
工作地点：海螺水泥川渝区域各子公司
联系人：杜先生：181****2566?徐女士：135****1900
邮箱地址：gyhlrs@163.com
招聘职位
电气技术员
招聘专业：控制工程，控制科学与工程，电子信息工程，电气工程及其自动化，自动化，仪器仪表工程
5k-7k/月
投递简历
14人
本科及以上 | 全国
职位描述
岗位职责：
1.计划管理：根据分厂月度作业计划，制订周及月实施方案，确保相关各项工作计划的落实完成,做好检修计划和月度备件材料计划等相关计划核实申报；
2.技术管理：按照设备说明书及专业图纸的要求，对分厂设备提供技术保供，开展专业点巡检，保证设备工况正常，运行状况有效控制；针对制约生产和降耗的重要技术课题，协助电气主管组织技术研讨会，积极主动消化资料、图纸，分析、解决生产过程中的电气问题；
3.专业管理：协助电气主管编制、完善电气技术的相关资料，电气设备的相关管理制度和电气管理的网络架构；
4.设备管理：根据所属系统设备的工作性能与实际运行状况，定期对设备检查及专检，确保设备完好率和运转率，对隐患设备跟踪到位，确保隐患设备的可控性及可操作性；
5.成本管理：根据公司财务预算指标和可控成本实施方案，做好分厂各类生产能耗、材料及备件消耗的控制，对材料及备件的使用情况、库存情况要定期核实，确保材料计划、备件计划申报准确合理 ，掌握备件库存情况，做好分厂年度及月度备件计划的申报和落实工作。
6.基础管理：协助电气主管定期组织对职员进行技术培训，提高职员的技术能力，对设备难点、疑点及时组织人员进行研讨及攻关制订出合理的方案，对各部门巡检质量进行监督，提高职员工作质量。
岗位要求：
1.具有良好的品行道德、专一的应聘求职意向，愿意在企业长期发展；
2.热衷于水泥生产行业，有较好的身体素质；
3.专业学科理论功底较为扎实，在校专业学科成绩在良好以上；须持有学校出具的合格毕业生推荐表、各学期成绩表；
4.在校期间表现良好，无任何违纪记录。
投递说明：
线上和线下
其他描述：
1.工资待遇：普通本科试用期5000元-6000元/月；试用期3-6个月，期满考评定岗后，以岗定薪，享受年终奖励，年收入约8-10万元；硕士应届毕业生试用期6000元-7000元/月；入职第一年经考评合格的，年收入10-15万元。每年根据业绩表现进行调薪。
2.社会保险：为员工购买六险两金。
3.食宿保障：公司提供员工食堂及职工宿舍，供应早、中、晚餐，享受就餐补助，宿舍内配置空调、热水器、网络及生活家居设施。
4.其他福利：工厂内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，发放生日券及节日礼品，定期组织员工体检，发放高温津贴等。
岗位详情
发电技术员
招聘专业：动力工程，动力工程及工程热物理，新能源材料与器件，新能源科学与工程，能源与环境系统工程
5k-7k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 全国
职位描述
岗位职责：
1.?发电运行管理：提高各项经济技术指标的完成率，降低消耗；提升工艺系统运行质量，规范工艺系统、操作系统运行，切实提高发电运行质量；检查设备日常维护情况，评审设备检修计划和方案，提高设备运转率；分析研讨发电机组运行中出现的异常现象，制定处理、防范措施，确保设备运行可靠；
2.?用电管理：协助副工段长开展发电对外的联系及电力技改方案的评审工作，确保发电及公司电网稳定；办理发电相关权证事宜，并积极组织进行验收，规避经营风险；检查公司电耗、电量统计情况，并核实审批电费支付情况，避免多支付电费情况的发生；
3.专业管理：协助副工段长分析发电工艺运行状况，提出调整措施，提升设备运转率、提高发电运行质量；协助副工段长研讨加药方案，执行各项加药管理办法，确保各项水质指标受控；
4.安全管理：指导工段职员开展各项安全活动，实施安全教育，每月参加所属班组安全会不少于两次，提高员工的安全意识；对工段职员违章行为进行监督，并完成每周的安全隐患的整改，消除现场安全隐患点；对工段职员违章行为进行监督，并完成每周的安全隐患的整改，消除现场安全隐患点；
5.现场管理：协助副工段长规范工段班组交接班制度，做到生产信息畅通，下达处内、工段生产指令和工作安排，并每天对职员的劳动纪律、考勤、进行检查，规范员工的工作行为；参与对每周班组的现场卫生责任区进行检查评比，加大现场跑冒滴漏的治理，做到清洁化生产；
6. 基础管理：监督、指导各类设备日常保养、维护工作的完成，监控设备运行参数，提高设备管控力度；协助副工段长完成各类管理办法及操作规程的修改、优化，提高机组运行质量；协助副工段长组织开展部门岗位人员以及余热发电管理人员及操作员考评和测试，以及外来人员培训工作。
岗位要求：
1.具有良好的品行道德、专一的应聘求职意向，愿意在企业长期发展；
2.热衷于水泥生产行业，有较好的身体素质；
3.专业学科理论功底较为扎实，在校专业学科成绩在良好以上；须持有学校出具的合格毕业生推荐表、各学期成绩表；
4.在校期间表现良好，无任何违纪记录。
投递说明：
线上加线上
其他描述：
1.工资待遇：普通本科试用期5000元-6000元/月；试用期3-6个月，期满考评定岗后，以岗定薪，享受年终奖励，年收入约8-10万元；硕士应届毕业生试用期6000元-7000元/月；入职第一年经考评合格的，年收入10-15万元。每年根据业绩表现进行调薪。
2.社会保险：为员工购买六险两金。
3.食宿保障：公司提供员工食堂及职工宿舍，供应早、中、晚餐，享受就餐补助，宿舍内配置空调、热水器、网络及生活家居设施。
4.其他福利：工厂内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，发放生日券及节日礼品，定期组织员工体检，发放高温津贴等。
岗位详情
工艺专业技术员
招聘专业：化学工程与技术，新能源科学与工程，材料工程，材料成型及控制工程，能源与环境系统工程，化学，化学工程，化学工程与工艺，化学工程与技术
5k-7k/月
投递简历
17人
本科及以上 | 全国
职位描述
岗位职责：
1、工艺技术管理：组织编制并实施工艺技术计划和工艺管理制度，使分厂工艺管理规范化、制度化；收集制约生产和降耗的重要技术课题，牵头组织技术攻关，解决生产难题；审定重要工艺方案和合理化建议，确认可实施性；
2、研磨体管理：根据磨机工况及研磨体台账，及时组织磨机钢球级配调整，以达到磨机台时最优；运行过程中跟踪磨机级配状况，使运行受控；研磨体工艺台帐的规范，并及时填写，达到各类台帐记录及时准确；
3、质量管理：保证入磨原材料受控，保证出磨水泥质量受控；关注出磨水泥比表面积波动，分析原因，及时与质控处沟通，增加混合材的掺入量；跟踪水泥入库情况，防止出现水泥进错库、出错库现象的发生，保证出厂水泥的质量；
4、技术指导培训：指导各部门工艺管理，解决生产过程中的工艺技术问题，提升部门工艺管理水平；组织优化主要工艺技术参数，并组织召开工艺技术研讨会，优化各类运行指标
；对操作人员进行专业培训和指导，规范操作并做好先进技术的推行，规范操作员的操作行为。
岗位要求：
1.具有良好的品行道德、专一的应聘求职意向，愿意在企业长期发展；
2.热衷于水泥生产行业，有较好的身体素质；
3.专业学科理论功底较为扎实，在校专业学科成绩在良好以上；须持有学校出具的合格毕业生推荐表、各学期成绩表；
4.在校期间表现良好，无任何违纪记录。
投递说明：
线上加线下
其他描述：
1.工资待遇：普通本科试用期5000元-6000元/月；试用期3-6个月，期满考评定岗后，以岗定薪，享受年终奖励，年收入约8-10万元；硕士应届毕业生试用期6000元-7000元/月；入职第一年经考评合格的，年收入10-15万元。每年根据业绩表现进行调薪。
2.社会保险：为员工购买六险两金。
3.食宿保障：公司提供员工食堂及职工宿舍，供应早、中、晚餐，享受就餐补助，宿舍内配置空调、热水器、网络及生活家居设施。
4.其他福利：工厂内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，发放生日券及节日礼品，定期组织员工体检，发放高温津贴等。
岗位详情
人事行政党建专业人员
招聘专业：公共事业管理，马克思主义理论
5k-7k/月
投递简历
4人
本科及以上 | 全国
职位描述
岗位职责：
人事行政党建方面管理
岗位要求：
1.具有良好的品行道德、专一的应聘求职意向，愿意在企业长期发展；
2.热衷于水泥生产行业，有较好的身体素质；
3.专业学科理论功底较为扎实，在校专业学科成绩在良好以上；须持有学校出具的合格毕业生推荐表、各学期成绩表；
4.在校期间表现良好，无任何违纪记录。
投递说明：
线上加线下
其他描述：
1.工资待遇：普通本科试用期5000元-6000元/月；试用期3-6个月，期满考评定岗后，以岗定薪，享受年终奖励，年收入约8-10万元；硕士应届毕业生试用期6000元-7000元/月；入职第一年经考评合格的，年收入10-15万元。每年根据业绩表现进行调薪。
2.社会保险：为员工购买六险两金。
3.食宿保障：公司提供员工食堂及职工宿舍，供应早、中、晚餐，享受就餐补助，宿舍内配置空调、热水器、网络及生活家居设施。
4.其他福利：工厂内设有篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球场等娱乐设施，定期举办各类文体活动及员工出游，发放生日券及节日礼品，定期组织员工体检，发放高温津贴等。
岗位详情
