河南省顺丰速运有限公司
宣讲主题：梦想速达未来【校内】
开始时间：2021/03/23 10:00:00
结束时间：2021/03/23 12:00:00
举办院校：河南大学
举办场地：锥形报告厅一楼
联系人：杨老师
联系电话：187****9856
当前状态：已结束
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一、公司简介
1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日，取得证监会批文获准登陆a股市场。2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。
顺丰是国内领先的快递物流综合服务商。经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。
顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局，顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。
顺丰采用直营的经营模式，由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理，保障了网络整体运营质量。
二、招聘岗位
招聘对象：全日制统招本科及以上学历
（一）经营管理储备
岗位职责：
1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；
2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；
3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；
4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；
5、负责所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，专业不限，理工科类、物流类、管理类等相关专业优先；
2、良好的团队协作意识与沟通能力；
3、熟悉office办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。。
（二）人力资源储备
岗位职责：
1、 主导推进或协助人力资源某一模块的具体执行工作；
2、 辅助制订、完善人力资源管理制度及流程；
3、 其他人力资源相关性工作；
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工科类、人力资源类、管理类、心理学、教育学相关专业；
2、具有基本人力资源知识，热爱人力资源工作；
3、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
（三）市场推广储备
岗位职责
1、研究相关行业发展趋势，获得现有和潜在重点客户的信息，推动重点客户的成功引入；
2、负责新战略行业标杆、有新业务挖掘潜力的跨区、项目型客户、总对总业务合作客户的开发和引入；
3、深入市场、主动了解客户需求，主动挖掘重点客户商机（深耕老客户，获取新商机）；
4、负责客户合作解决方案的制作，积累沉淀标杆客户开发经验并进行分享。
任职要求
1、国家统招本科及以上学历，工商管理、市场销售类等相关专业；
2、具有基本市场调研专业知识，热爱销售工作；
3、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
（四）运营管理储备
岗位职责：
1、跟进并落实运力管理各项制度和流程的执行情况，并整理汇总评估结果；
2、反馈散航、公路、铁路资源的各类数据分析结果；
3、整理完成各类运力报告及其他相关材料的拟写与上报；
4、提交与跟进协议签订流程，以及协议签署完成后的归档工作；
5、整理运力结算费用单证，并跟进财务付款进度；
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，理工科类、管理类、交通类、物流类相关专业；
2、具有基本运力知识，热爱运力规划工作；
3、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
（五）财务专员储备
岗位职责：
1、实施会计核算，编制及发布财务报告，优化区域会计流程，提升质量及效率；
2、负责地区发票进行管理，地区纳税申报和税企关系维护；
3、按预算管理制度实施并反馈建议，负责地区预算编制及监控预算执行、地区管理报表的编制及报送、地区经营分析；
4、负责资金规划、计划和管理、银行账户管理；
5、推动集团机要管理相关制度、流程在地区的落地与实施。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，经济学管理、财务管理、财务分析、审计等专业；
2、熟悉office办公软件，尤其要熟练使用excel各项功能；
3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
4、能承受一定压力，善于学习和积累。
（六）企划储备
岗位职责：
1、协助地区总经理跟进经营重点工作在职能、网点的有效执行；
2、统筹并推进项目工作的运行等；
3、跟进地区关键报告的实施运用；
4、跟进各项决议事项，与职能部门进行有效的沟通，推动各项决议的落地执行；
5、跟进会议管理工具在地区的推广及应用。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，信息管理、市场营销、统计、企业管理、工商管理、人力资源相关专业；
2、熟悉绩效及企划、培训相关知识，有较强的计划、组织、沟通能力；
3、能熟练运用office软件，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力，清晰的语言表达能力，出色的人际沟通能力。
注：以上岗位均缴纳五险、节假日福利、生日福利、员工旅游、带薪年假等福利。
三、招聘流程：
登陆顺丰招聘官网（http://campus.sf-express.com/）→在线注册简历并参加测评→宣讲会(现场可接收简历)→面试/笔试→签约
注册简历：完善个人简历信息后，可选择意向职位进行在线申请；
简历递交方式：个人简历发送至changkunyang@sfmail.sf-express.com邮箱，或登录顺丰官网进入校园招聘进行投递；
在线测评：完成职位申请后，请根据网站提示进行在线测评；
宣讲会：顺丰会通过邮件、短信通知注册同学参加宣讲会，也可在学校就业网上查看了解宣讲会信息；
面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场面试，it类岗位需要进行现场笔试；
签约：通过面试后，参加签约说明会，签订《就业协议书》。
注意事项：
所有的通知均面向已注册简历的同学，请务必在宣讲日之前完成注册；
接到笔试（面试）通知的同学，请携带个人简历、黑色签字笔参加。
四、更多详情请通过以下方式了解
招聘网站主页：http://campus.sf-express.com/
联系人：杨老师187****9856
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河南大学疫情防控期间人员进校申请表
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