岗位职责： 1、负责组织管理层办公会，督促检查管理层办公会决议执行情况； 2、负责管理层交办的重要事务； 3、起草和审查管理层布置的重要文件； 4、配合管理层对重要客户的接待； 5、负责协助管理层全面了解基层情况，在管理层确定工作方向和重点、范围及程度上发挥参谋作用； 6、负责协助管理层及时了解公司工作进展情况，审时度势、强化控制； 7、负责公司上下级之间及各部之间的关系协调，确保上令下行，下情上晓，上下级之间、各部之间紧密配合，步调一致； 8、负责完成管理层交办的其它各项工作。 任职资格： 1、本科以上学历，工商企业管理、人力资源管理、法学等相关专业，MBA教育经历优先； 2、35岁以下，5年以上办公室工作经验或总经理助理等类似的工作经验； 3、口头表达能力和写作能力较强，熟练操作各类办公软件，具有较强的组织、管理能力和沟通、协调能力和公关能力； 4、高度认可企业，具备良好的团队合作精神，并能吃苦耐劳，能承受较强的工作压力。 联系方式