职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、员工关系：负责公司员工档案整理、归类及资料录入；
2、招聘相关：简历筛选，对合格简历进行沟通和意向确认，邀约面试;
3、招聘相关：安排面试并跟踪面试结果，并统计数据；
4、协助上级完成其他相关工作；
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源或行政管理相关专业
2、25-26应届毕业生，一周至少出勤3个工作日
3、为人诚恳细心好学，有一定抗压性
薪酬：月薪2500（额外餐补15元、节假日带薪、双休8小时，免费住宿）
招聘人数：2人
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