高校招聘

今年以来，为全力以赴做好高校毕业生等青年群体就业工作，市人社局积极统筹谋划，在拓展岗位、信息推送、职业指导培训、业务服务等方面持续发力“不断线”，确保高校毕业生等青年群体就业“百日攻坚行动”开好局起好步。

招聘服务“不断线”。积极依托“互联网+”，提供多渠道就业招聘岗位，搭建了以“嘉峪关人才网”“雄关招聘汇”“嘉峪关在线”为矩阵的用工求职“人社云”线上供需平台，打造覆盖面广、范围大、反应迅速的人才招聘互联网，全方位、多渠道发布招聘信息。深入挖掘重点企业招聘岗位，通过“直播带岗”、人社局长做客直播间等活动，对有适合大学生的岗位，指定专人对接，联络洽谈，确保信息安全、优质高效。“百日攻坚行动”启动以来，累计发布各类招聘信息320余条，提供招聘岗位3000余个，达成意向性就业协议2667人次。组织开展教育系统公开招聘、辅助性岗位招考、公益性岗位安置等。

信息推送“不断线”。创建了2022年嘉峪关市高校毕业生信息群，为我市生源高校毕业生提供“点对点”信息对接。针对高校毕业生等青年群体关心关注的就业创业难点及问题，每周梳理发布《稳定和促进高校毕业生就业创业系列政策》。提高就业服务信息化水平，做好招聘信息搜集整理及精准推送，安排专人每天搜集整理“教育部24365”、boss直聘、智联招聘等平台优质信息，按照学科专业精细化分类，精准推送给高校毕业生。“百日攻坚行动”启动以来，累计搜集精准推送信息139条，提供岗位3000余个，其中包括高校毕业生高度关注的公务员招录、事业单位招聘等信息，精准梳理发布选调生、事业单位、公务员、军队文职等招考信息30余条，提供岗位2000余个。

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