高校招聘

一、合作导师及课题组简介

二、研究内容

课题组围绕现代木构建筑设计展开多维度研究，可归纳为以下三方面：

1.自然材料与低碳设计；

2.智能建造与数字化设计；

3.传统木构技术与文化。

三、岗位要求

1.申请者已取得建筑学、土木工程、风景园林、计算机科学、信息科学、材料科学、工程管理等相关专业博士学位，或应届博士毕业生；

2.申请者应具有一定的独立研究能力，能将自身研究领域和上述课题组研究方向结合提炼出新的研究目标，鼓励开展跨学科探索研究；

3.年龄不超过35岁，符合浙江大学建筑工程学院博士后招收基本条件；

4.热爱科研，工作勤奋，具有较强的沟通能力和团队合作精神。

四、待遇与发展

1.享受浙江大学博士后年薪待遇（根据个人情况20-30万不等）、博士后教师公寓福利、工会等福利，并有工作绩效科研奖励；

2.全力支持申请全国博士后创新人才计划、国家自然科学基金青年基金、青年人才基金、国际交流计划和浙江大学校内各类优秀博士后资助项目；

3.课题组与剑桥大学、慕尼黑工业大学和斯图加特大学有合作关系，在站期间可安排交流访问；

4.在站期间成绩突出且出站考核优秀者，可优先推荐申请浙江大学教职岗位。

五、申请材料

1.详细个人简历（含教育及工作背景）；

2.博士学位论文简介及攻读博士学位期间发表的代表性论文；

3.岗位规划（含研究兴趣、预计进站时间等）；

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/2022/0426/c29115a2523829/page.htm